提问医药管理者
管理者四问:
你跟着一个好‘老大’(直属领导)吗?
你带着一群好‘兄弟’(团队)吗?
你有一把好‘武器’(产品)吗?
你有‘粉丝’(家庭支持)吗?
如果你:
跟着一个好老大,你会事半功倍
领导一群志同道合的兄弟,你会无坚不摧
携带一把好武器,你会无往不利
拥有粉丝团,你会斗志昂扬
如果你:
没有好老大,你将郁不得志
没有好兄弟,你将孤军奋战
没有好武器,你将身陷重围
没有粉丝团,你将金盆洗手
因为:
你的领导者会提供你必备的支持和认可,这样的工作会让你体现价值、劳有所获。
你的团队是你成功的基础,他们的忠诚度和执行力会决定你策略的实施、直接影响销售
你的产品会决定你能否冲出‘红海’一枝独秀,而能迅速、低消耗的占领市场
你的家庭成员对你工作的态度将决定你在这个行业能否轻舟前进,更多的牵挂和牵扯,或者‘后宫起火‘会让你精力分散无暇顾及其它,更不要说‘夜夜笙歌’的药事工作了。
所以:
你要具备智慧和忠诚,这样会有老大要你
你要具备职责和义气,这样会有兄弟跟你
你要具备专业和能力,这样会有产品可做
你要具备爱心和责任,这样会有家庭和睦
优秀的业内管理者,我们的品牌从这里经营。