2个国家级重点中医专科，2个市级重点中医专科，2个院级重点中医专科……作为一个成立不到20年的二级甲等医院，北京市昌平区中医院能取得这一系列的成绩，与对专科建设和人才队伍的重视密不可分。

在加强中医专科建设中，医院对各级重点中医专科进行功能完善，以重点专科带动各学科。不断完善常见病及中医优势病种诊疗方案，并对诊疗方案的实施动态分析、总结、评估和修订，不断优化。2011年全院完成中医优势病种诊疗方案47个，配备各种中医特色诊疗设备，确保了各科室中医特色的发挥。

除了加强重点专科的“硬件”设施，医院对人才培养这个“软件”也不断升级。制订《老中医学术经验继承工作管理办法》，将中医特色治疗方法和经验通过“师带徒”的方式传承。首批5名学员，师从北京中医药大学东直门医院、中国中医科学院西苑医院等实力强的三甲医院专家，两年来共发表学术论文13篇，申报科研课题3项，总结经验处方2558个。与此同时，院内9个副主任医师职称以上老师带9个徒弟，对其进行系统培训。首批参加培训的学员均反映，跟师学习收获颇丰。2010年11月院内、院外第二批中医师承工作启动，院外3名、院内9名共12名学员开始了为期2～3年的跟师学习。

该院和北京中医药大学合作，2010年3月开办在职研究生班。医院106名学员参加在职研究生班的课程学习（其中西医类别执业医师55名），将于明年3月结业，据了解，这批学员结业后，医院中医类别执业医师和系统接受中医培训人员可达执业医师的68.7%以上。

截至2011年，全院临床采用非药物中医技术治疗人次占全院门诊总人次的17.6%，门诊采用中医药方法治疗人次占全院门诊总人次的81.5%；门诊处方中，中药处方占全院门诊总处方的63.9%，其中中药饮片占全院门诊总处方的32.5%，各病区主病主症采用中医、中西医结合治疗人次占总住院人次的73.1%，中医诊疗特色凸显。