简历就是招牌,真的是要找工作,好工作,适合自己的工作,
核心提示:看了“请修改简历结尾”帖子,很有感触,觉得这个话题还有话说。 我的工作性质使得我每年要看近万封简历,对简历的感受可说是五味杂陈: 首先声明:正规公司和hr专业人员会尽量保持对简历的客观态度,不会因为某一句话将你打入冷宫! 其次,我主要看什么: 1.
看了“请修改简历结尾”帖子,很有感触,觉得这个话题还有话说。 我的工作性质使得我每年要看近万封简历,对简历的感受可说是五味杂陈: 首先声明:正规公司和hr专业人员会尽量保持对简历的客观态度,不会因为某一句话将你打入冷宫! 其次,我主要看什么: 1.请把最多的文字用在工作经历上,时间段、公司名称、所任职位、汇报对象、主要职责范围…… 最重要的:你的工作业绩,包括:你的区域和客户资源(不保密吧)、用量、考核指标完成情况的具体数据、公司获奖情况。尽量详细填写,并且保证真实!!! 这部分要占到简历的2/3 2.个人情况最好填写仔细,无论是自备简历还是51job之类的在线简历,我看到有些医药代表不肯填写真实姓名、不肯填写目前和期望工资、不肯填写供职公司的名称、不肯填写求职意向(或过于宽泛,从医药代表到总监)、不肯填写……我能理解个人自我保护的心情,但同时也会错失机会。 3.请一定要有选择地投递简历,并对该公司做出了解后再投递,在简历中有针对性地展示你符合职位要求的工作经历和职业素养。即便出于安全角度,正规公司会慎重对待简历中的个人信息。当你接到面试电话而对这家公司毫无印象时,你无意中流露出来的迟疑和困惑会使您在“主动性”上大打折扣哦。 4.简历发出后,还要在2周之内关注你的邮箱,例如我通常会对有意向的应聘者回复邮件,请他们填写公司统一版本的应聘表格,这个表格与简历相互对照,其实如果简历准备得详细,这时会很轻松完成。 医药代表的工作难度很高,而求职在某种程度上可以反映出你在销售方面的特质,应聘就是销售自我嘛。呵呵。祝各位都能找到适合自己的公司,好好工作,提升自己!
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